Tark ja palk – palgakonsultatsioonid
Palgasüsteemid. Palganõu tööandjale
Eelmised avalikud koolitused ja esinemised
2011
09. novembril 2011 -- Eesti personalitöötajate konverents: Väärtustades inimest.
20. juunil 2011 -- tööandjate keskliidu uue palgauuringu seminar. Tulemuste analüüsimine ja kommenteerimine.
Tallinna Ülikool, märts -- aprill 2011, magistriprogrammi kursus Organisatsioonikäitumine
2010
Personalijuhtimise Aastakonverents -- 21. oktoober 2010 (korraldaja Tallinna Konverentsid), teema
"Läbipaistev palgasüsteem ja ametikohtade hindamine"
Kuulajate hinnang esitusele 4,21 (5 pallist); kommentaarid: selge, lihtne, lühike ja konkreetne, teema vajalik, paneb mõtte liikuma.
Slaidid saab tasuta küsida SIIT.
Tallinna Ülikool, veebruar -- märts 2010, magistriprogrammi kursus Organisatsioonikäitumine
Tallinnas 28. jaanuaril 2010
2009
Tallinnas 22. oktoobril 2009
Tartus 31. märtsil 2009
Tallinna Ülikool, veebruar -- märts 2009, magistriprogrammi kursus Organisatsioonikäitumine
2011
09. novembril 2011 -- Eesti personalitöötajate konverents: Väärtustades inimest.
"Tulemustasuga või tulemustasuta – mida tasub teada, et inimesi tööle innustada?"
Slaidid saab tasuta küsida SIIT.20. juunil 2011 -- tööandjate keskliidu uue palgauuringu seminar. Tulemuste analüüsimine ja kommenteerimine.
Tallinna Ülikool, märts -- aprill 2011, magistriprogrammi kursus Organisatsioonikäitumine
Aine: Ettevõtte palgakorraldus; palgasüsteemi tegemine
2010
Personalijuhtimise Aastakonverents -- 21. oktoober 2010 (korraldaja Tallinna Konverentsid), teema
"Läbipaistev palgasüsteem ja ametikohtade hindamine"
Kuulajate hinnang esitusele 4,21 (5 pallist); kommentaarid: selge, lihtne, lühike ja konkreetne, teema vajalik, paneb mõtte liikuma.
Slaidid saab tasuta küsida SIIT.
Tallinna Ülikool, veebruar -- märts 2010, magistriprogrammi kursus Organisatsioonikäitumine
Aine: Ettevõtte palgakorraldus; palgasüsteemi tegemine
Tallinnas 28. jaanuaril 2010
"Ametikohtade hindamismeetodid + palgasüsteemi tegemine"
2009
Tallinnas 22. oktoobril 2009
Tulemustasu liigid ja skeemid. Tulemustasu (mitte)mõttekus
Tartus 31. märtsil 2009
Palgasüsteemi korrastamine ja palgainfo tõhus kasutamine
(kompaktne tervikkoolitus)
(kompaktne tervikkoolitus)
Tallinna Ülikool, veebruar -- märts 2009, magistriprogrammi kursus Organisatsioonikäitumine
Aine: Ettevõtte palgakorraldus
Viimased sissekanded
- Eesti tööjõuturg -- üldine prognoos 2012. aastaks (30.04)
- Riigifirmade juhtide töötasu 2011. Majanduslik seos (31.03)
- Baltikumi statistika 2011 – palgamuutus, THI, töötus (22.02)
- Tasustada saab nii tulemuse kui ka tegevuse eest (31.01)
- Eesti keskmine palk, miinimumpalk, maksuvaba osa 2012 (16.12)
Koolitused ka veebilehel
See teos on litsentseeritud Creative Commonsi Autorile viitamine 3.0 Jurisdiktsiooniga sidumata litsentsiga.
Content of www.tarkjapalk.ee by Urmas Orula is licensed under a Creative Commons Attribution 3.0 Unported License.
Sisu võib kasutada koos viitamisega.